我想和你好好的原型故事 第2448章 心里挣扎

小郑郑被婆婆照顾的时候，胖嘟嘟白嘘嘘，可爱得不得了。

他爱黏糊郑多多，可他实在太忙，会抱孩子逗玩一会儿，然后就吃饭洗澡忙去了。

他也爱黏糊自己，可她不爱抱抱贴贴那一套，觉得经常跟儿子这么亲昵，会让他更爱黏糊别人，想要别人多陪他哄他。

所以，她没怎么跟儿子亲近，甚至还叮嘱过婆婆，不用二十四小时陪着孩子，尽量让他自己玩，自己耍。

慢慢地，孩子只要爸爸抱，开始不找她抱了。

她也没觉得哪儿不好，反而觉得孩子不来烦她找她打扰她——再好不过！

慈母多败儿，她要做一个严格有能力有魄力的妈妈，不像自家妈一样，天天围着家里灶台转，围着孩子们转，反而得不到儿女和丈夫的体谅。

父亲瞧不起妈妈，弟弟也学着父亲一样瞧不起妈妈，各种白眼各种厌烦，甚至时不时对妈妈恶语相向。

她可怜妈妈，也暗暗发誓不能重蹈妈妈的覆辙，绝不会宠着孩子，尤其是该有责任心和责任感的男孩子。

所以，她嘴上说疼儿子，心里却暗暗发誓只能当一个严母，绝不能宠坏孩子。

婆婆在世那会儿，把孩子照顾得无微不至，她暗自觉得不好，可孩子都归老人家管，自己帮不上忙，而且婆婆疼她宛若亲生女儿般，她也不好说太多。

后来婆婆没了，保姆一个接一个来应聘，一个接一个被她撵走。

太宠着孩子的，什么都由着孩子的——不要！

顾着干活，顾不着孩子的——不要！

唯唯诺诺，不自信，她说什么就做什么的——不要！

每天坐在孩子旁边，围着孩子打转，什么活儿都偷懒的——也不要！

没责任心，说话谈吐不够自信，敷衍了事的——也不要！

仗着几分姿色，每天打扮得妖妖艳艳，痴心妄想近水楼台勾搭郑多多的——更不能要！

……

于是，保姆一个个走了，甚至连中介老板都吓着了，不敢接她的单子，说她的钱太难赚。

郑多多也很生气，说孩子隔三差五生病，还没熟悉一个保姆，立刻又换了一个，连适应磨合的机会都没有。明明自己没能力带，又何须强求太多！

不错，她是没能力带，但不代表她掏钱了，还要接受不满意的带娃服务。

孩子每次病倒，郑多多和她都得轮流请假，轮流在医院陪娃。

疫情期间，到处都风声鹤唳，医院员工更是紧张得不得了，没有二十四小时的核酸检测阴性报告，任何一个门口都不许进。

郑多多怕她可能被感染，每次都主动去医院陪儿子，偶尔则是让助手或助理帮忙搭把手。

很多时候她都能正常上下班，连医院都不用去。但随着儿子病情恶化，郑多多越发不满起来。

他说，如果要雇保姆，就该有自知之明保姆是肯定没法跟自家人比，因为她是拿钱干活，不是亲人之间凭着疼爱和为孩子着想出发来照顾孩子。

他还说，如果她总是不满意保姆，那她不如暂时辞职留家里照顾孩子。

这一句话，把她心头的害怕和怒气一下子都点燃了！

她最在意的是事业，最在意的是自己的才能没法得到施展，最害怕的是当家庭主妇。

哪怕现在的家庭主妇改为“全职太太”，它的内涵并没有因为它的改名而变质，仍是以前的家庭主妇，仍是围着家庭孩子转。

她最怕的便是这个！

郑多多也怒起来，说他身后背负得太多，说什么凌姐那么信任他，伯父那么看重他，将偌大的集团都交到他的手里，他不能辜负他们的期望等等。

说来说去，无非是说他不能辞职，如果他能的话，他早就辞去工作照顾儿子去了。

他不能，她就能了？

那一刻，她也爆发了，跟他狠狠吵了一架。

孩子哭了，哭得很害怕，簌簌发抖找爸爸抱。

郑多多抱起儿子，上楼哄儿子去了。

她也气不过，不想面对这样的丈夫和家庭，气呼呼收拾东西出门。

郑多多没理她，自顾自在屋里陪儿子。

帝都不缺好的酒店或旅馆，她走出去片刻，便找到一家四星级酒店，二话不说直接办理入住。

几天后，他语气变软了，哄她回去。

她明确表示，只要他的提议不变，她永远不可能妥协。

郑多多反问她，说他即便不要股份分红，一年单单工资和补贴收入便是好几百万，上千万。而她一年顶多二三十万，根本连他的一个零头都比不了，不让她妥协让谁妥协。

他还说，孩子是他们两个人的儿子，不是别人的。哪怕是为了孩子，也不行吗？

她生气了，反问说凭什么她得为儿子牺牲自己的事业。

郑多多说，这是一份工作，不是什么事业。

她哭了，大声说她需要工作，她喜欢工作，也喜欢一步步拼命往上升的感觉。

郑多多安静了几秒钟，挂断了通话。

她很担心，很害怕，特别害怕一旦她辞职在家带娃，她就一辈子也离不开家庭，一辈子也脱离不了“全职太太”四个字了。

多少厉害的职业女性本来多风光多靓丽，一朝结婚生娃，辞职养娃带娃，她就成了一个只能围着孩子转，在厨房团团转，蓬头垢面的家庭主妇。

一胎可以上幼儿园了，老公就会劝说反正都已经辞职了，趁机要二胎吧，等二胎大了，你就轻松了，想上班就上班去。

依照郑多多的个性和家庭环境，他是会追求二胎，甚至是三胎。

可她已经不年轻了！

耗多两年在老大身上，再备孕怀孕生二胎，然后再带几年直到孩子上小学，至少还得六七年。

到时她将近四十岁，脱离职场七八年。哪怕她文凭再高，能力再高——哪个单位会要一个四十来岁的新员工！

她怕，她实在是怕啊！

一旦她熬不住放弃了，就意味着她可能走向这样的可怜境界。

她不想，一点儿也不想。

所以，她明确表示——宁愿离婚也绝不离职！